今天的課程最印象深刻的還是遊戲的部分，在傳球遊戲當中可以發現，在團隊合作中適時給予意見和即時修正是很重要的，一旦在過程中發現問題，總要有個人跳出來先發個聲說：「還是我們可以…」，有了第一位就會有第二位、第三位…等也都會跳出來說自己的看法，有了大家不同的意見再經過討論和嘗試，最終都會有個不錯的成果。最困難的部分是，當老師要我們的團隊領導人淘汰一位成員時，當時大家一陣沉默加尷尬，面對這樣的難題時，老師傳授了一些方法，例如：要先肯定該位成員先前對團隊的貢獻…等。最後，引用老師的一段話：「模仿是初步，學習是過程，創新才是永恆」，這句話告訴我們，我們未來想要成為什麼樣的領導者，我們現在就必須先找出一位自己欣賞的領導人從模仿開始著手，進而學習，日後樹立專屬於自己的領導風格。