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課程名稱 資源整合 
開課日期 2011-03-05
課程心得

當時覺得拉贊助會很困難,但經過老師的解說和例子

才了解有很多方面要去思考,也要顧及到對方所需要的

然後雙方達到協議

人脈關係很重要,透過中間人的聯繫幫助有可能能得到廠商的贊助

或者是可以找到更多廠商的資訊

雖然沒做過找贊助,就要學習去找贊助和洽談

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課程名稱 團隊激勵與效能 
開課日期 2011-02-25
課程心得

整個課程上以之前陳於志的會議管理課程是用咖啡館的方式

每個人分組並一起討論我們帶領的組織所遇到的問題

以及如何解決而解決的步驟和效率

雖然可能大家都知道,但如何去執行卻又是另回事

每ㄧ次上的課程都會牽涉到溝通、執行、發掘問題、解決問題、傾聽等...

應該可以說是共通點

說是學習還不如來個行動學習會更有效

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課程名稱 團隊溝通與共識 
開課日期 2011-01-24
課程心得

在團隊共識與深度溝通這堂課的過程中

有很多的領導和溝通問題去反省

且再交付一件事情,要去了解定位在哪,標準在哪

在活動中,一開始很亂,到後面就非常的清楚定位在哪

27以後的數字,有些夥伴願意來去接受承擔

如果換成可以溝通或肢體表達的話,後果將會是好是壞?可能結果有所不同

也有因為過去的經驗來看現在的事情,反而成了絆腳石

傾聽也是很重要,而不是人家給你些建議,自己就把自己關門

默契需花時間下去培養,共識需花時間下去溝通傾聽

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課程名稱 情緒管理 
開課日期 2010-12-04
課程心得

老師用社會新聞上所發生的問題與我們講解

讓我們從這裡面去理解問題在哪、如何解決等...情緒可以說無所不在

內在的情緒浮動,外部環境影響的情緒,來提升自我的覺察

本人到現在還是會有壓抑情緒的反應,但會另找管道發洩,像是聽歌唱歌、戶外走走、拍攝

且做事情時,情緒也是要公私分明,這樣可以避免造成不必要的衝突

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課程名稱 創意思考-上 
開課日期 2010-12-02
課程心得

在課堂上,圖片比文字用很多

且老師非常的幽默風趣

周遭有許多的文字或物品、幾何圖形等...

都會讓我們產生想像力,這些產品所要表達的是什麼

很佩服外國人他們製作的海報或廣告,非常的有想像空間

有時會想不透他要表達什麼,要你想到哪個關鍵點

我們都習慣垂直思考,要突然水平思考就會轉不太過來

所以須多加強想像力和有想像力的夥伴們一起來交流交流

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課程名稱 策略思考 
開課日期 2010-11-20
課程心得

在五個半小時的課程當中

就會一直聽到要去收集資料數據、資訊

還有要去建立有系統化思考能力

且要從不同之方面做思考,要有清楚的頭腦和縝密的思維

才能為團隊或產品定出方向和目標,再來是定位

加上這些表格,可以更清楚的如何去運用及撰寫

還有一圖二表三文字,好好的加以使用

所以就努力磨練吧

 

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課程名稱 品格道德教育 
開課日期 2010-10-09
課程心得

這次上的課好深奧

雖然說是從以前的教育就有教過

三字經是有唸過,但王婷緯老師說的一些訊蒙文什麼的

昱凱以前都沒聽過...只知道"近朱則赤,近墨則黑"或者是"三人行,必有我師焉"

就感覺如果要回歸根本不就要把大學、中庸、論語等...看過一遍?

也許有更快的重點歸納,所以就是去花些時間去理解、弄清楚

最後要說有沒有聽懂...大部分還是不太懂,也許三小時要去理解還是不太夠

身體力行應該會慢慢理解,只是還需一些引導

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課程名稱 會議管理 
開課日期 2010-10-02
課程心得

從剛開始的課程到現在,都一定會有"傾聽"

這是大家長久以來努力去修的能力,就連資深助教還要繼續的去修

不止會議上,在任何的場合都會用到

老師放的影片ㄧ個是不明流程,另一個是正確流程

從這兩部影片當中,非常清楚的讓大家分辨出上層與下層之間的溝通和態度

而讓人們藉此為誡,這些在生活上是常常發生的,這時"問"和"傾聽"就非常的重要了~

ㄧ而再,再而三的修

拍攝三小時不辛苦,只為了要拍攝出好品質的影片,這次拍攝本人覺得還不夠好,還需多修正

謝謝思涵的感謝

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課程名稱 HP3卓越團隊體驗營(台北3013期) 
開課日期 2010-09-25
課程心得

  對領導團隊的認知比真實經歷佔得大多數,像是僕人這本書,書中所給你的是認知,沒有說如何去真正的關心、真正的在一起,但這本書會有他的存在,是有他的意義所在吧,在HP3過後,要重新的再去翻閱僕人這本書。經過了HP1、HP2,現在隔了一年來上HP3,在這段的時間裡去經歷、去改變,回想剛進來的樣子以及現況,真的是改變了很多,小白說我變了許多,我自己真的很訝異,但還是有一些地方還需多加強、去學習。

  暑假接任了幼苗的行政秘書,同時也兼顧EMC影音組副領航者的職位,在這兩個月半的時間要兩邊同時兼顧很困難也很疲憊,就像之前所說的撐過去就是你的了,但撐真的是像楊老師所說的撐嗎?我感覺很類似。 到了最後一個禮拜,說到的生命和績效哪一個重要?可能所體悟到的生命跟楊老師講的"生命",層次真的差距很大,要真的注重到夥伴的生命成長,就要把重量放 進去,不管是多大的重量。有一次跟一位影音組的夥伴說,抱歉沒有多花點時間來關心你們的狀況,而這位夥伴回答時不是責怪和抱怨,而是體諒,暑期專案期間影 音組的組長回家,所以由副組長來顧,可以說是盡力了吧,接受所有承擔的一切。

  這次很高興跟承亨少尉同一組,看到他時總覺得在哪裡見過他,我很清楚他有來上YANG和HP1,我就跟他分享我在士校的事情,官校所教的跟士校所教的有些差別,有次體檢檢查出有心律不整叫做WPW症侯群,我待了兩年而離開。

  我發現協會十誡裡的每一誡都有跟HP的課程有關聯,在HP3說的"關心別人調整自己",跟協會十誡裡的"時時關懷別人,調整自己"是一樣的,以及HP1相關的孝順父母、HP2的常懷感恩心等...之後還會發現更多意想不到的事情。HP4我要隔一段時間去上,需要去真實經歷一番!!

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協會行事歷